在樂山戶外拓展培訓(xùn)活動(dòng)結(jié)束后,也會(huì)鼓勵(lì)學(xué)員對(duì)活動(dòng)進(jìn)行總結(jié),從而自我教育和鼓勵(lì)。通過拓展訓(xùn)練每個(gè)員工都會(huì)對(duì)自身和企業(yè)有一個(gè)新的認(rèn)識(shí),釋放壓力享受快樂過后充分發(fā)揮自身的創(chuàng)新能力,使活力迸發(fā),為企業(yè)謀求更好地發(fā)展。tag:樂山家樂福拓展部
樂山戶外拓展訓(xùn)練顛覆了傳統(tǒng)的講述式培訓(xùn),更好的讓員工接受!拓展訓(xùn)練與傳統(tǒng)的培訓(xùn)方式不同,一般采用戶外培訓(xùn)的方式,在培訓(xùn)的時(shí)候既是學(xué)習(xí)的過程也是一個(gè)娛樂的過程,員工可以相互分享工作經(jīng)驗(yàn),共同感悟生活,促進(jìn)員工之間的情誼。tag:樂山年會(huì)+拓展
樂山戶外拓展訓(xùn)練在建立員工與企業(yè)關(guān)系方面頗有口碑,通過挑戰(zhàn)項(xiàng)目讓學(xué)員發(fā)出個(gè)人對(duì)團(tuán)隊(duì)和企業(yè)的承諾,激發(fā)出員工的生命力,共同構(gòu)建個(gè)人與團(tuán)隊(duì)的和諧關(guān)系。 tag:樂山市素質(zhì)拓展公司
樂山戶外拓展訓(xùn)練借助活動(dòng)和實(shí)踐,學(xué)習(xí)者就可以獲得體驗(yàn)性知識(shí)。當(dāng)然,這只是體驗(yàn)式培訓(xùn)價(jià)值的一部分,而且只是很一小部分。正如體驗(yàn)式培訓(xùn)模型所示,體驗(yàn)式培訓(xùn)更大的價(jià)值還在于培訓(xùn)后的反思、交流,以及形成正確的價(jià)值觀和態(tài)度,從根本上提高學(xué)習(xí)者的能力并促使學(xué)習(xí)者改善其工作行為。tag:樂山消防拓展
山美特戶外拓展培訓(xùn)通過有效的培訓(xùn)方法和先進(jìn)管理理念,幫助企業(yè)解決培訓(xùn)全過程的問題,真正使企業(yè)的個(gè)人發(fā)展和組織策略得以實(shí)現(xiàn),幫助企業(yè)和組織改善績效,提升企業(yè)核心競爭力,助力企業(yè)全面實(shí)現(xiàn)從優(yōu)秀邁向卓越的新跨越。優(yōu)質(zhì)的培訓(xùn)離不開雙方的付出和努力,我們會(huì)跟蹤每一個(gè)合作團(tuán)隊(duì)的訓(xùn)后狀況,保持有效溝通,關(guān)注培訓(xùn)與企業(yè)實(shí)際工作的結(jié)合程度,提供循環(huán)、持續(xù)、有建設(shè)性的后續(xù)咨詢和支持服務(wù)。