北京大型的拓展團隊

北京戶外拓展訓練是一種完全不同的戶外體驗式培訓，它是在一處風景優(yōu)美的自然或人工的場地中，通過為您量身設(shè)計的一系列項目，使整個團隊成員在解決問題的同時可以獲得一個即時的感受，繼而在培訓師的引導下，團隊成員之間相互分享自己在項目當中的領(lǐng)悟和體認，并深入挖掘這種感受背后的規(guī)律和問題，從而完成從“體驗——觀念轉(zhuǎn)變——行為改變”的過程。通過這種戶外體驗的學習方式，學員可以記住達80%的內(nèi)容。通過培訓而使學員的精神面貌大大改觀，使企業(yè)煥發(fā)出強大的凝聚力。tag：北京大型的拓展團隊

北京室內(nèi)拓展

北京企業(yè)內(nèi)訓形式對企業(yè)的附加價值高，主要表現(xiàn)在培訓中：結(jié)合企業(yè)自身實際情況就課程內(nèi)容展開討論，解決實際問題。中高層管理人員統(tǒng)一管理理念和思想，搭建管理溝通平臺，提高管理效率。加強企業(yè)管理層的凝聚力和溝通協(xié)調(diào)。tag：北京室內(nèi)拓展

北京拓展戶外公司

北京戶外拓展訓練為企業(yè)的團隊建設(shè)提供了很好的方法，但是要將短期的培訓效果運用到長期的工作實踐中是拓展訓練的能否成功的重要評判標準。因此，在進行此項培訓時，不能用一時的輕松與愉快代替整個培訓效果。團隊的建設(shè)是一個長期的過程，要用柔性管理中的人性管理來建設(shè)我們的團隊。tag：北京拓展戶外公司

北京拓展趣味運動會

北京趣味運動會與傳統(tǒng)運動會相比，徹底解決了傳統(tǒng)運動會只能“多人觀看、少人參與”的不足之處。同時，企業(yè)趣味運動彌補了傳統(tǒng)運動會上只拼力量、速度的不足。tag：北京拓展趣味運動會

山美特戶外拓展培訓開創(chuàng)性的提出了“情境訓練”的概念，構(gòu)建了完整的情境訓練理論模型，推出了情境商戰(zhàn)、情境拓展、情境團建、情境黨建、情境教育五大情境訓練系統(tǒng)，研發(fā)了數(shù)十個情境訓練課程及上百個情境體驗。這些豐富的情境訓練課程及活動項目能讓受訓對象在特定的情境體驗中，更輕松、更快樂的在情境的深度體驗中達成特定的培訓活動目的。