北京高新區(qū)素質(zhì)拓展

在北京戶外拓展訓(xùn)練中，有意設(shè)置的行為情境會使不同小隊的成員之間感到明顯的由社會比較引發(fā)的競爭壓力，使成員行為的內(nèi)在動力增加。心理學(xué)家米德爾布魯克提出，在人們意識到不能單獨(dú)完成一項任務(wù)，或者通過多個人的共同努力可以更順利地完成一項任務(wù)時，就傾向于組成團(tuán)隊。在這種由競爭帶來的高壓力下，成員從團(tuán)隊合作中得到足夠的安全感，從而增強(qiáng)了對團(tuán)隊的歸屬感，有效地提高了團(tuán)隊的凝聚力。tag：北京高新區(qū)素質(zhì)拓展

北京戶外拓展團(tuán)建活動

高績效的北京團(tuán)隊建設(shè)培訓(xùn)，使學(xué)員明確個人和團(tuán)隊的關(guān)系，在高效團(tuán)隊中個人應(yīng)扮演的角色，體驗(yàn)團(tuán)隊合作的重要性及其準(zhǔn)則，熟悉最佳團(tuán)隊的基本特征，團(tuán)隊內(nèi)有效溝通的技巧，團(tuán)隊和個人職業(yè)化能力的塑造，建立共同的遠(yuǎn)景目標(biāo)，掌握有效避免沖突的基本概念。tag：北京戶外拓展團(tuán)建活動

北京拓展建筑工程

北京戶外拓展訓(xùn)練主要針對的人群是久居在辦公室的上班族。參與這一培訓(xùn)活動不僅能夠讓他們從緊張的工作中暫時解放出來，舒緩壓力，還能夠鍛煉身體。 tag：北京拓展建筑工程

北京拓展聚會

北京戶外拓展訓(xùn)練借助活動和實(shí)踐，學(xué)習(xí)者就可以獲得體驗(yàn)性知識。當(dāng)然，這只是體驗(yàn)式培訓(xùn)價值的一部分，而且只是很一小部分。正如體驗(yàn)式培訓(xùn)模型所示，體驗(yàn)式培訓(xùn)更大的價值還在于培訓(xùn)后的反思、交流，以及形成正確的價值觀和態(tài)度，從根本上提高學(xué)習(xí)者的能力并促使學(xué)習(xí)者改善其工作行為。tag：北京拓展聚會

山美特戶外拓展培訓(xùn)通過有效的培訓(xùn)方法和先進(jìn)管理理念，幫助企業(yè)解決培訓(xùn)全過程的問題，真正使企業(yè)的個人發(fā)展和組織策略得以實(shí)現(xiàn)，幫助企業(yè)和組織改善績效，提升企業(yè)核心競爭力，助力企業(yè)全面實(shí)現(xiàn)從優(yōu)秀邁向卓越的新跨越。優(yōu)質(zhì)的培訓(xùn)離不開雙方的付出和努力，我們會跟蹤每一個合作團(tuán)隊的訓(xùn)后狀況，保持有效溝通，關(guān)注培訓(xùn)與企業(yè)實(shí)際工作的結(jié)合程度，提供循環(huán)、持續(xù)、有建設(shè)性的后續(xù)咨詢和支持服務(wù)。